大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于乡镇支部规划的问题，于是小编就整理了3个相关介绍乡镇支部规划的解答，让我们一起看看吧。
包村干部如何管理村支部？
包村干部管理村支部，他们是代表乡镇党委指导村支部工作，负责落实乡镇党委重大决策、重要工作部署，推动乡镇中心工作在村里落实。他们管理村党支部，不是将村党支部领导排开去管理，而是指导、协助、督促工作落实，既发挥领导作用，又为村党支部工作当好参谋助手，充分发挥村党支部的主体作用。
包村干部的职责是：上传下达上级的各项政策，协助村两委完成好上级交办的各项工作任务，协助村两委作好村屯发展规划，制定经济发展规划，提高村集体经济发展，村民增收，实施好乡村振兴战略，把乡村振兴战略20字方针即“产业兴旺，生态宜居，乡风文明，治理有效，生活富裕”落实好。
这是包村干部应该干的工作，要找好定位，切记越俎代庖。
村支书几年一届？
答：村支书是五年选一届，以前是三年选一届，后期便于村里的工作延期2年选一届，以前是三年选一届，村里工作计划进程刚有好转，结果下一届没有选上，计划进程中断，不利于发展农村经集，所以改成五年选一届。
村书记五年换届一次。
农村五年换届选举一次，也就是村主任、村支书在每届的任期为五年，如果在任期结束后的选举中被选中，可以连任。
村支书是村党支部书记的简称。村党支部为我党最基层的党组织。村委会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织，不是政府组织。全称为村民委员会。村委会主任由村民民主选举。村支书由村党支部党员选产生，特殊原因由上级党组织委派。
村支书是村干部，五年一届！
五年一换届，换届管五年！2016年以前是三年一届，后面为了维持村一级干部队伍的稳定，更好的带动村组发展，村社区干部五年一换，所以直到2021年才换届选举，下一批到2026年换届！
也是五年一届，中途无特殊原因不换！
五年一届。
从2021年换届选举以后我们国家出台的相关政策规定村支书有原来的每一届三年改为每一届五年。这是国家为了夯实振兴文明乡村发展，给村支书更多的时间为民服务做好衔接制定的新的政策，其目的就是让村两委有延续性更好的服务于民。
村支部每届任期年限有二种情况：在2015年以前是每届任期3年，可连选连任。此后为了配合上级选举同框，也加强村支部书责任心改为了5年。l我认为5年好于3年＇，明显村支书责任心加强。
镇党建办职责？
1、负责全镇党员党费收缴管理、党员信息***集、整理和统计党员组织关系转接、整理的工作；
2、负责机关企事业单位及农村党员干部的培训、检查、考核方案的拟订；
3、负责村级干部和村级后备干部的考核、考察、培养和培训的资料收集和档案整理；
一、负责镇区党的基层组织建设的宏观管理，研究和提出基层组织建设的阶段性规划、意见及相关政策建议。
二、研究、指导镇区党组织的设置和调整等工作，办理镇区单位党组织的设立、撤并等审批工作。
三、负责镇区党代会的组织工作，参与人代会、政协会的有关组织工作。办理乡镇党代表大会的审批手续，对基层党组织换届选举工作进行指导。
四、负责镇区基层党建工作目标责任书的制定、考核和评比表彰工作。
五、指导做好党员的教育、管理和发展工作。研究和提出党员队伍建设的阶段性规划、意见和建议，督促基层党组织加强流动党员教育管理和服务工作。
六、负责镇区党内统计、组织关系接转等工作，做好党费收缴、管理和使用工作。
七、检查指导基层党组织坚持党的民主生活会制度，督促指导各村（社区）、各单位党支部、党总支领导班子民主生活会。
八、加强调查研究，经常深入基层，了解情况，及时发现并帮助解决基层党建工作中存在的困难和问题。
到此，以上就是小编对于乡镇支部规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于乡镇支部规划的3点解答对大家有用。
