大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于江门脱贫攻坚的乡村建设的问题，于是小编就整理了2个相关介绍江门脱贫攻坚的乡村建设的解答，让我们一起看看吧。
公务员的职业的优缺点是什么？
公务员的优点：
1、工作稳定：公务员是国家公职人员，和普通的私企员工不一样，只要没有犯什么大错误是不会被辞退的，也没有什么现在所说的中年焦虑的说法，担心自己中年失业。
2、待遇稳定：公务员的工资是国家财政发放，所以每月的工资是可以定时拿到手的，没有拖欠工资的说法，同时公务员的收入在每个地方来说，可以达到当地的中上水平，收入也是可以的。
3、工作体面：公务员在现在社会来说，还是一个比较体面的工作，很多长辈都希望自己的孩子可以成为公务员，同时公务员不管是结婚还是教育等方面都是有优势的。
4、养老保证：公务员的养老体系比较完善，除了本身的五险一金，还有公务员医疗补助，退休以后养老金也比较高。
公务员的优点：
一，社会地位较高。
二，工作相对稳定。
三，工资***待遇较好。
四，有职务晋升空间。
五，退休养老金高。
缺点：
一，工作压力大。
二，加班加点多。
三，有较强的约束力。
公务员是政府工作人员，行使***职能的雇员，优缺点很明显。
优点，第一，稳定，但凡说起公务员稳定是一定要说的，旱涝保收，不管就业形势怎么变化稳坐***，没有什么中年危机，能安安稳稳干到退休。第二，体面，相对来说社会大众对公务员认可度较高，工作相对体面，貌似父母脸上有光可以吹嘘下。第三，相对来讲有些事情好办点，越小的地方这个越明显，因为人少大家都熟悉，熟人好办事。
缺点，第一收入低，公务员的收入根本不足以支持家庭优越的生活，至于所谓的灰色收入，我相信百分之九十以上的没有。第二压力大，现在任务多，上面千条线下面一根针，所有的工作都靠下面几杆枪，考核又多，越到基层越累，谁干谁知道，最近的响水爆炸不知道多少公务员又跟着睡不好吃不好。
最后好多人说公务员怎么怎么样，谁不服谁来考谁来干，大门永远敞开。
现下环境，公务员是很多人艳羡的职业，有不少优点，但也有明显的缺点。
优点：
一、稳定。只要不犯大错，不违法乱纪，可以干到退休，不用担心失业。旱涝保收，比上不足比下有余。
二、体面。出门在外，人家问你干什么的，一说是公务员，很多人会抱以羡慕的目光，哪怕对你再不爽，也会表现出尊重，社会地位比较高，有利于个人的工作、交际、相亲、教育等，办事不求人，生活便利性高，而且地方越小越明显。对小地方的人来说这是最大的***，也是他们特别是父辈们最为看重的。为什么很多父母亲劝孩子考公务员，并且认为除了公务员事业单位以外，其他的都是不正经的工作，原因即在此。
三、有盼头。体制是金字塔，能够爬上塔尖的人不多，但不进去永远没机会，进去了至少有盼头。混的好弄个一官半职，光宗耀祖，再不济也能职级并行，级别上了，资历在那，谁也不敢龇牙。职业的动力来源于希望，公务员虽然不是最有盼头的职业，但至少目前来看比很多工作都强。
缺点：
公务员的优点同时也是缺点。
1、职业太稳定，上不去，一辈子早早就看到了头，这一点，在基层县乡机关表现最为明显。说白了，公务员绝大部分都是垫脚石、螺丝钉，前途有限，没有实力和背景像干出大名堂，实话说，难！
2、工资收入吃不饱饿不死，勉强过日子，想靠工资买房买车，过上高质量的生活，没有一定的家境支撑，不可能。别听人说公务员有外快，那是不懂行情的人瞎说，没有当上领导，不在重要口子、要害部门，根本没机会，再说，就算有机会又怎么样，当下环境犯不着哪天进去了。绝大多数公务员都是靠工资生活，很多人如果不是有父母亲戚朋友帮助，照样买不起房买不起车，这是事实。
3、工作压力比较大，特别是在发改、财政这样的业务重点部门和基层乡镇一线，常年忙于扶贫、迎检、维稳等事务性工作，经常加班加点，总体压力比较大。而且现在各项指标性考核比较多，工作趋于透明，加上社会上普遍存在的仇官仇富心态，稍有不慎即可能被问责，甚至丟了饭碗，职业风险正在增大。
我身边就有不少的公务员！他们普遍的感受是工作也没有想象的那么轻松，薪资也普遍不高而且很多事情办起来比较流程化，直白点说就是按规矩办事。
不论你有什么想法，先把工作完成了再说，其他的少扯。虽然听起来好像并没有什么吸引力，工作也不清闲，为啥还有那么多的年轻人挤破头皮也要考公务员呢？主要原因就是它的有点。
虽然说公务员薪资不高，工作也不清闲，但是这个岗位足够稳定，你几乎听不到什么公务员失业的吧？
还有一个就是相对来讲，社会地位会高一些。虽然我们说，公务员是为大家办事儿的，但是你请人办事，哪怕是他应该做的，你是不是要客客气气的。
回到老家更是很有面子，我们村有一个就是，虽然他每次回家，顶多也就散根烟，但是家里人那说话的语气明显就不同。
再者就是，公务员属于越老越吃香的岗位，毕竟稳定，而且我们又处于人情世故的社会。你懂得！
虽然综合这些因素，年轻人去考公务员也是情理之中。
大学生村官考进事业单位后有其他提升机会吗？
大学生村官考录事业单位后，将来的发展就和村官经历没有关系了。
一、大学生村官工资比照公务员发放，并且大部分人在乡镇上或者组织部充当临时工。
大学生村官是服务基层四项目人员之一，并且要求的条件最高，考大学生村官和考选调生要求的条件差不多，需要应届大学本科毕业生、党员身份，只不过不需要担任学生干部。大学生村官考录成功后，职务上一般会安排为村党支部书记助理或者村长助理，但实际上绝大多数不在村里工资，而是到乡镇上或者组织部门帮助工作，充当这些部门的临时工，工资待遇比照同等条件的公务员确定。
二、大学生村官政策很好，将来可以考选调生，可以考专门针对大学生村官的公务员岗位，两届任期满后还能直接入乡镇事业编。
大学生村官一届任期为三年，最多可以连续聘任两届。大学生村官任期满两年以后，每年都可以考选调生，并且各级公务员、事业编考试都会设置专门针对大学生村官的岗位，这在很大程度上降低了考试的竞争程度。并且即便是在两届任期内考不走的，6年期满后大部分还会直接入乡镇事业编。特别是在乡镇换届的时候，大学生村官可以作为候选人，直接进入乡镇领导班子成员，成为公务员副科级领导干部。当然了，有些地区的大学生村官政策更好，比如，山东省的大学生村官在基层工作两年后，不用通过考试就可直接转为选调生身份。
三、大学生村官成为事业编后，将来的发展就和村官身份没有关系了，而是需要看你所在的事业单位有没有发展前途。
以上讨论的都是基于大学生村官身份的发展前途，这充分体现了各级对大学生村官的重视，只要考录了大学生村官，将来就不愁正式进入体制内工作。但是，大学生村官考录公务员或者事业编以后，之前的村官经历就不再具有特殊意义了，单位不会因为你有村官经历就予以优先提拔。像题主这样考录事业编的，以后有没有提升就得看事业单位的发展了，可以提拔事业管理八级以上岗位或者聘用中级以上职称，当然了也可以继续考公务员，但是这只是基于你事业身份的发展，和你之前的村官经历已经不再有任何联系。
总之，大学生村官发展前途很好，但真正考录事业编后，就得看事业编有没有发展了。
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我大概说说我的一些吧，我是2014年考全额拨款事业单位编制的，已经上班了五年多，因为公务员对事业单位有一定优势，尤其是公务车改革后，待遇差别比较大。这些年我考了几次公务员因为没有我的专业，所以没有什么优势，我也面试过只是最后都失败了，现在我套了助理工程师证而已，下一步继续考公务员。我给几条建议，希望能帮助到你：第一在体制内工作，，公务员是最好的选择，虽然你是事业单位了，有机会一定要考公务员；第二，事业单位主要靠套职称才能提工资，尤其是专业技术岗位，赶紧的先弄个助理工程师证来套，然后考取工程师证在继续套工资；第三，做好当前工作，争取提副科，或者在有机会选拔去当乡镇副职的时候一定把握好机会。最后，祝你事业蒸蒸日上，前程似锦。
大学生考进事业单位有其他提升机会吗？
回答是：有。不过很少。走技术职称到工程师比较好。
你指的提升应该是提拔吧。
一、事业单位原有人员提拔很难。
1.去了事业单位，多数人都是走职称。
走职称，也是三年一聘，慢慢可以走到相当于副科、正科的工资，只是不担任领导。
2.可以被提拔为管理岗的副科级，然后去往公务员单位，变公务员副科级。
你好，江门华图教育为您解答：
有的。
大学生村官转正入编之后，您在大学生村官的工作经历就结束了，进入另一个管理层次。这也需要您及时转变身份，在新的工作岗位上，新的管理序列开展新的奋斗。
首先明确的是大学生村官考入事业单位后，享有同其他途径进入事业单位的正式职工一样的待遇和管理模式。
在管理岗位上，可以通过晋升管理职称，工龄也可以续上，表现优秀获得组织认可，晋升管理八级以后就进入领导管理阶层，两年后还可以转任参公事业单位或者公务员岗位，改变身份成为公务员或者参公人员；
如果您是在专业技术岗位上任职，可以走职称晋升路线，工资水平也和公务员差不多，职称晋升[_a***_]和名额都相对比，公务员职务晋升更容易一些。
相信您因为有大学生村官的基层经验，再者大学生村官相对年纪轻、有文化、有知识等特性，只有您保持奋斗，在机会来临之后能够抓住机会，相信你的晋升空间是很大的。如您还有其他疑问，欢迎与我们交流，也欢迎咨询我们华图的老师。加油！
到此，以上就是小编对于江门脱贫攻坚的乡村建设的问题就介绍到这了，希望介绍关于江门脱贫攻坚的乡村建设的2点解答对大家有用。
